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    符合這三點的人,才能把家政工作做好

    作者:重慶家政公司  發布時間:2022-09-26  瀏覽次數:404



    近年來,隨著生活節奏的加快、生活水平的提高,服務型消費成為一種流行趨勢,服務型消費帶動家政行業越來越火爆。家政員的工資也是隨之上漲,這導致越來越多的人都想做家政。但是,并不是所有人都適合做家政員、都能做得好,今天教你如何甄別哪些人適合做家政員并把這份事業做好。

    1、體力好、愿意吃苦

    首先,患有各類型的傳染病者毋庸置疑是不可以從事這個行業,家政行業必須具備的健康證你也辦不下來。

    其次,你的身體素質得過關,所以年輕的家政員很受歡迎。拿保潔行業來說,相比較傳統意義上的家政,新一代的家政不再只是擦擦桌面而已了,還包括:開荒、大掃除、外圍玻璃、玻璃水垢等。再加上高檔小區對房屋裝修、保潔、收納整理要求高,很多時候需要家政員踩梯子爬上爬下,如果體力不夠好,可能沒多久效率就會大大下降。

    身體素質好的情況下,還得能吃苦。家政行業一般是非常辛苦的,雖然工資可觀,但是工作時間普遍較長,休息日也會壓縮。尤其是月嫂,剛出生的寶寶照顧比較困難,而且工作期間要隨叫隨到、還會面臨晝夜顛倒的情況。

    2、愿意提升、學習能力強

    雖然家政行業的很多工作聽起來就像日常家務很簡單,但是很多細節問題都需要在日常工作中學習,比如:保潔工具的選擇、嬰兒玩具的選擇、如何處理油污、如何照顧老人等。

    同時,隨著時代的進步,各類技術都在與時俱進,如果一個家政員跟不上時代的步伐,僅局限于現有的技能不思進取,很容易被淘汰。

    3、精神佳,容易溝通

    由于家政員的工作地點在雇主家中,所以和一般的服務業相比,家政員的服務空間更小,與客戶的接觸更密切。他們的一舉一動都有可能影響雇主的印象與態度,家政員要在雇主面前保持良好的精神狀態,以活力迎接每一天的工作,以此,精神氣質佳、富有活力的人更適合做家政。

    由于經常和雇主打交道,每天的工作過程中都有很多事都要和雇主報告和商量,所以那些容易溝通的家政員更能做好工作讓雇主滿意。如果家政員太固執,在雇主家不按照雇主的要求做飯和打掃房子,就按照自己的習慣做事,可能很多雇主表面上什么也沒說,但他們心里肯定是不滿意的。

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